Comités Techniques (CT)

Mise en place chaotique de la nouvelle phraséologie,réorganisation imposée en service technique et BO contrôle insuffisantsont rythmé ce CT.Malgré un ordre du jour court, les débats ont été longs car la DO écouteles organisation syndicales mais ne semble pas les entendre.Lire le compte-rendu de ce CT DO en ouvrant le tract ci-joint.

Au comité technique ministériel, les mauvaises mesures protocolaires sur la promotion interne se mettent en marche avec l'aval des syndicats signataires.

Outre les sujets de l'ordre du jour (modifications du statut et de la grille indiciaire IEEAC, extension de la PRC, modifications de la liste des astreintes et un point d'information relatif au télétravail), l'USAC-CGT a mis à l'ordre du jour des discussions un point sur la MO CDG, les frais de restauration pour les agents en mission et la sensible question de l'

veuillez trouver ci-joint le compte rendu du dernier CT SNA-SO intermédiaire avant les vacances.La rentrée sociale s'annonce chaude avec la réforme du code du travail dans le public et le privé, mais la CGT se met en marche elle aussi et prépare ses chaussures de marche pour fouler le pavé dès le 12 septembre.Ne nous regardez pas, rejoignez nous !

L’USAC-CGT au CT DGAC ce matin demande une nouvelle fois aux dirigeants de la DGAC de revenir sur leur décision dangereuse de supprimer la MO Radionav à Roissy.Lire la déclaration en cliquant sur le lien ci dessous:

Ce mercredi 28 juin s’est tenu le troisième Comité Technique du SNIA de l’année 2017. Pour rappel, le premier CT du SNIA de l’année avait pour ordre du jour la modification de l’arrêté de création du SNIA dans le but de consolider la mission Guichet Unique Urbanisme et le second un certain nombre de questions diverses à l’ordre du jour des CT précédant mais pas abordé par m

Tract suite au CT SNA/SSE du 30 mai 2017.

La révision des BO à la baisse n’a pas été formalisée au dernier CT DO, pour autant, la base d’affectation au prochain GS32h « tiendra compte » des travaux de révision des BO, c’est donc bien une attaque de la mobilité des ICNA qui s’annonce ! L’USAC-CGT vous en dit plus ci-dessous :

Un Comité Technique traitant des questions diverses a été demandé à de nombreuses reprises ces derniers mois par la CGT du SNIA. En effet, ces questions diverses, pour certaines à l’ordre du jour des différents CT tenus depuis plus d’an n’ont jamais été abordées en séance, faute de temps… ou de volonté de la Direction de traiter certains sujets.

Voici ci-dessous le tract de l'USAC-CGT concernant la réorganisation du CRNA/SE au CT/DO du 30 mai 2017

Nouveau CT DO à forte connotation réorganisation de la filière technique. La reprise de La Rochelle par Bordeaux a également été actée et la refonte des BO des approches évoquée.Lire la suite en lisant le lien ci-après :

L’USAC-CGT demande rapidement un moratoire avec suspension de la décision de supprimer la MO Radionav à Roissy . N’attendons pas l’accident pour réagir. Lire la déclaration complète en cliquant sur le lien ci dessous:

SNA/SO : compte rendu du CT du 14 avril 2017

Le CT DO du 31 mars a annoncé la couleur !Tant sur les BO que sur les réorganisations qui ont l'air d'être le seul centre d'intérêt de la DO. La fin du H24 pour les uns, une reconnaissance de loin pour les autres. Vérités et faux semblants...Lire la suite dans le tract ci joint.

Voici-ci-dessous le CR du CT ENAC qui s'est tenu le 9 mars 2017

Compte-rendu du CT DGAC du 2 mars 2017

L'administration a présenté en CT DGAC une décision de mise en œuvre du télétravail. L'USAC-CGT est favorable au télétravail mais a voté contre cette décision car les modalités de mise en œuvre sont trop restrictives.Voir le tract ci dessous pour plus d'information.

L'administration a présenté en CT DGAC une décision de mise en œuvre du télétravail. L'USAC-CGT est favorable au télétravail mais a voté contre cette décision car les modalités de mise en œuvre sont trop restrictives. Voir le tract ci dessous pour plus d'information.

- Déclaration USAC-CGT au CT Montpellier du 3-3-2017 concernant la réorganisation DIV-TE.- Projet de réorganisation DIV-TE au 1-1-2018 - Texte validé au CT Montpellier du 3-3-2017.

Voir en pièce-jointen la déclaration USAC-CGT lue lors du CT-SNA-SSE exceptionnel du 27-2-2017 concernant la réorganisation des entités techniques et la répartition des postes HEAbles 2016 entre Montpellier et Marseille.

Ci-dessous le compte rendu du dernier CT SNAs-GSO traitant des questions transverses comme le support aux services opérationels qu'ils soient DSAC ou DSNA du grand sud-ouest.

Premier CT de la nouvelle année, mais surtout après plus de 18 mois de silence radio alors que la DSNA devrait en réunir au moins deux par an. Pas grave selon le DSNA, le dialogue social se passe ailleurs… Voici en quelques mots les principaux points abordés. Charte sur la just Culture, plan stratégique de la DSNA, programmes techniques, Remote tower et autres brèves

Ce comité technique s’est tenue en grande pompe sur un après-midi, après que l’ensemble des élus au Comité Technique ait refusé une saisine électronique juste avant la trêve des confiseurs sur le point relatif au projet de modification de l’arrêté d’organisation, compte-tenu d’une part de l’insuffisance d’éléments d’appréciation envoyés par la Direction et d’autr

Un nouveau CT où il n'a pas été possible de conclure complètement sur les aspects licence faute de travail dans les temps de l'administration centrale. Tous les centres n'auront pas des renouvellements des licences à 3 ans. L'USAC-CGT a de nouveau porté de nombreuses questions diverses concernant plusieurs services. Il reste des sujets conflictuels avec l'encadrement.

compte rendu de l'USAC-CGT du CT DO du 15 décembre 2016

Le CT du mardi 13 décembre a traité, entre autres, la proposition du SNCTA de réorganisation du temps de travail des Icna. La section locale de l'USAC-CGT n'a pas changé d'avis à ce sujet et a voté contre, pleinement consciente des enjeux.

CRNA/N : compte-rendu du CTL du 15 décembre 2016

Le nouveau chef SNA-SO présidait son premier CT. Dans la lignée de celui de la DO, le dialogue social est courtois mais la négociation est nulle et transforme les CT en chambre d'enregistrement. Pour l'USAC-CGT, on doit sortir de cet écueil et avoir des réponses constructives quand l'unanimité des syndicats du CT s'expriment contre une résolution, plus de détails dans le compte-rendu ci

Ce vendredi 25 novembre, l'USAC-CGT a organisé un envahissement du CT-DO à Athis-Mons, empêchant sa tenue et lançant un signal d'alerte fort à la DO. L'exaspération des agents dans une multitude de services devient prégnante, et l'USAC-CGT refuse de s'en tenir à un rôle de figuration dans les instances officielles et se fait le relais de la colère des personnels.

Face à un dialogue social de piètre qualité, les personnels de la DO ont décidé, avec le soutien de l'USAC-CGT, d'envahir le CT DO pour contrer les projets de l’administration.Voir ci dessous la déclaration lue en séance.

Quotas d’absences contrôle 2017, sur fond de refonte du tour de service et de reprise d'une La Rochelle relancée par les menaces du protocole 2016 …Lire le compte rendu en ouvrant la pièce jointe.

Constatant l'état du dialogue social à la DGAC, l'USAC-CGT a décidé, en responsabilité, de ne pas empêcher la tenue du CT DGAC de ce jour mais a décidé de ne pas y participer.Ses représentants ont donc quitté la salle après avoir fait une déclaration.Lire le communiqué du Bureau national en ouvrant la pièce jointe.

Le chef SNA a convoqué un CT exceptionnel pour décliner localement les notes nationales sur les évolutions réglementaires concernant la licence de contrôle à compter du 1er janvier 2017. Mise en place de nouvelles commissions, organisation des évaluations pratiques et linguistiques et nouvelles fonctions complémentaires dévolues aux contrôleurs sont actées ou en cours de finalisation

CT DO du 24 juin 2016 : Ils imposent plus qu'ils ne discutent. C'est la tendance du moment ! (lire la suite dans le tract ci-dessous)

Lire en pièce jointe la déclaration lue en séance du comité technique de l'Enac du 21 juin concernant les enseignanst chercheurs de l'ENAC.

Le maintien des effectifs actuels d'une part, et le rejet d'autre part d'un mode de négociation qui exclut par principe toute possibilité de traitement équitable des personnels sont les conditions nécessaires sans lesquelles il nous paraît difficile de bâtir un bon protocole.Lire, li

Vous trouverez ici la communication du Bureau régional sud-ouest à l'issue du dernier CT du SNA-SO du 20/05/2016.

L'USAC-CGT voulait un véritable projet sur l’organisation de la maintenance du Sud Parisien (MIF & TOUSSUS). Mais encore une fois, la DO propose un travail bâclé loin de répondre aux attentes des agents.Pour l’USAC-CGT, le compte n’y est pas et nous avons voté contre.

compte-rendu du CT/DO du 30 mars 2016.

- Que tu as de grandes oreilles, couronne !- C'est pour mieux t'écouter mon enfant…L'administration continue de promettre salle IFR, effectifs et moyens techniques en échange de la reprise de la couronne, ils réussiront peut-être à convaincre quelques-uns, mais pourtant l'historique de Se

Le CT SNA-GSO regroupant les services SNA-SO, CRNA-SO, CESNAC et SIA s'est réuni le vendredi 4 mars 2016.Vous trouverez ci-dessous le compte-rendu de ce CT :