Publications nationales

Voici le Journal N°8 Juin 2018 : retrouvez entre autres les rubriques 'paroles de ...' et juridique traitant du congé maladie, ainsi que des articles sur la renationalisation du rail anglais, le harcèlement au travail ou encore les aléas de la délégation de service public...

Mise en place du support aux SNAs GSO, l'USAC-CGT dit non, explication ci-dessous

Vous trouverez ci-dessous la correspondance que nous avons adressée au Directeur Général concernant les restrictions croissantes que ses services appliquent au droit de grève des personnels techniques de la DGAC, Icna comme Iessa.

Le nouveau régime indemnitaire, le RIST, sanctionne les élèves IENAC fonctionnaires en les privant de toutes les primes. L'USACcgt demande à la DGAC et à l'ENAC de respecter ses engagements.

L'USAC-CGT, réunie en congrès fin mars 2018 à Toulouse, a validé les revendications qu’elle portera pour les 4 ans à venir. Lire ci dessous le tract listant les principales revendications pour le corps des IESSA.

Suite à différents abus constatés et concernant l'Incapacité Temporaire Médicale (ITM), vous trouverez ci-joint les éclaircissements de l'USACcgt.

Lors des dernières négociations protocolaires, alors que l'USAC-CGT émettait des réserves sur le caractère obligatoire de suivre les recommandations de la Cour des Comptes, l'administration soutenait qu'elle était contrainte de le faire et a inscrit dans la version finale qu'un centre Enac fermerait.

SDRH a modifié de façon unilatérale les règles d'affectation des lauréats aux Examens et Sélections Pros ICNA. Non seulement les candidats retenus cette année sont traités de manière inacceptable, mais nous anticipons également des conséquences catastrophiques dans le futur pour cette filière de recrutement qui est pourtant la passerelle naturelle pour les TSEEAC qui souhaitent acc�

22 mai : tous en grève pour les effectifs !

Voici ci-dessous un quizz pour tester vos connaissances sur le conflit actuel et une communication d'appel à la grève pour le 22 mai.

Tous les syndicats de la fonction publique appellent à la mobilisation pour la journée du 22 mai contre la politique menée par le gouvernement. L'USACcgt se joint au mouvement et dépose un préavis spécifique à la DGAC pour cette même journée. L'USACcgt appelle tous les agents, couverts de la nuit amont jusqu'à la nuit aval, à se mobiliser.

L'USAC-CGT diffuse le 3ième épisode de la série 'Histoire en mémoire'. Ce troisième épisode couvre la première partie des années 70, une époque particulièrement sombre, marquée par des événements tragiques qui auront un impact durable sur notre administration.En vous souhaitant une bonne lecture,

Les organisations syndicales de la Fonction publique CFDT - CFE/CGC – CFTC – CGT – FAFP – FO – FSU – UNSA – SOLIDAIRES appellent à une journée de grève le 22 mai prochain pour la défense de la Fonction publique.Dans ce contexte, l'USAC-CGT a dé

Alors que les règles sur les possibilités de détachement ou d’intégration sont clairement cadrées par des textes de la Fonction Publique, la DGAC invente un processus lourd et contraignant sans aucun fondement réglementaire.Lire la suite dans le tract ci-après.

TSEEAC, l'USAC revendique un grade fonctionnel culminant à l'indice terminal de la catégorie A et rétablit la vérité face à certaines allégations mensongères et répétitives.Lire la suite dans le tract ci-après.

La revue Capital, dans son numéro de mai 2018, livre sous la plume d’Erwan Seznec, un article insultant pour les responsables syndicaux du secteur des transports. Certains, dont un responsable syndical de la DGAC, sont visés personnellement, photo à l’appui. Ce type d’article peut être considéré comme une incitation à la haine avec les risques que cela comporte.Lire le commu

Dans un contexte difficile avec une forte pression sur les effectifs et de grands projets techniques, la supervision Energie/Clim H24/J7 est plus que jamais indispensable. L'USACcgt ne veut pas d'une astreinte pour la supervision de l'énergie et de la centrale aux CRNA Est et Nord. Lire le tract ci-dessous.

Voici Le Journal  N°7 Mai 2018 : retrouvez entre autres les rubriques 'paroles de ...' et juridique traitant du jour de carence,  ainsi que des articles sur les valeurs du service public, sur EOLANE choisi par DSNA pour l'externalisation de la maintenance des ILS ...

L’administration attaque à nouveau le droit de grève des contrôleurs aériens.Veuillez trouver ci-dessous le rappel de la position de l'USAC-CGT.

L'USAC-CGT réunie en congrès fin mars a validé les revendications qu'elle continuera de porter.Veuillez trouver ci-dessous celles qui concernent l'ensemble des personnels.

Bonjour,L'USAC-CGT réunie en congrès fin mars a validé les revendications qu'elle continuera de porter.Veuillez trouver ci-dessous celles qui concernent les TSEEAC :

Si vous voulez rencontrer des amis qui entendent défendre les statuts de la fonction publique (et les autres…), pour lesquels le gain et la performance ne doivent pas tout justifier, pour qui l’humain doit rester LA priorité, alors venez les rencontrer dans la rue !

Tous les syndicats de la Fonction publique appellent les personnels à s'organiser pour renforcer la mobilisation à partir du 22 mai. L'USAC-CGT appelle à la grève pour le 22 mai. Ci dessous le communiqué commun des neuf syndicats de la Fonction publique et le tract de l'USAC-CGT.

Le combat que mènent les cheminots pour sauver leur statut témoigne du combat que les fonctionnaires devront demain mener pour sauver le leur. Mais plus qu’un statut c’est un modèle qui est en jeu : celui d’un service public indépendant, souverain, au service de tous. Lire la suite dans la communication ci-après

Nouvelle mouture de la plaquette TSEEAC, version 2018 Pour tout savoir sur le corps des TSEEAC !

Le gouvernement a lancé le 20 mars 2018 les assises du transport aérien. Son thème unique est la performance, déclinée selon plusieurs thèmes: économique, au service des territoires, environnementale, au service des passagers et sociale. La DSNA a présenté aux syndicats ce qu’elle compte exposer lors de ces assises. Cette présentation conforte notre vision: les personnel

Sans en informer officiellement les organisations syndicales, la DSNA vient de modifier le tableau des BO de la Filière Technique. Réduction des BO métropole de 13 %, réduction des BO Outre Mer de 8 %. Application dès 2018 d’une réduction ILS sur le BO MNL. Pour l'USAC-CGT il es

Non, les expérimentatons RH n’ont rien d’anodin ! Elles s’attaquent à 2 fondements des conditions de travail des ICNAs en salle. Les OS signataires du protocole ne s’y sont pas trompées : pour qu’une expérimentation soit mise en œuvre dans un centre, elle doit recueillir l’approbation d’au moins 2/3 des contrôleurs.

Voici le N°6 du Journal : retrouvez entre autres la rubrique juridique traitant cette fois de la décision de la Cour de cassation permettant de licencier un salarié qui assure ses fonctions alors qu'il est malade, un article sur le fort mécontentement actuel des cadres, un autre sur la 'lutte des classes au tribunal' Lire le journal en ouvrant le fichier joint

Si la mobilisation unitaire, en particulier la forte journée du 22 mars, contraint le gouvernement à opérer quelques replis sur ses projets régressifs, il en maintient cependant l’essentiel. En effet, la troisième version – présentée comme la dernière par nos interlocuteurs - du document intitulé « refonder le contrat social avec les agents publics » a certes encore une fois ét�