Voir la source de Majoration et indexation de la rémunération en outre-mer

{{CGTBox/Références Législatives
| title = MAJORATION TRAITEMENT 40%
| desc = CODE 200141 (Antilles, Guyane, SPM)
| ref1 = [https://www.legifrance.gouv.fr/jorf/id/JORFTEXT000044411525 Ordonnance n° 2021-1574 du 24 novembre 2021] ''portant partie législative du code général de la fonction publique''
| ref2 = [https://www.assemblee-nationale.fr/12/rap-info/i3780.asp Rapport d'information] ''relatif à l'amélioration de la transparence des règles applicables aux pensions de retraite et aux rémunérations outre-mer''
| ref3 = [https://www.legifrance.gouv.fr/loda/id/JORFTEXT000028129999/ Décret n° 2013-964 du 28 octobre 2013] ''portant création d'une majoration du traitement allouée aux fonctionnaires de l'Etat et de la fonction publique hospitalière et aux magistrats en service dans le Département de Mayotte''
| verif = 19/10/2023
}}

{{CGTBox/Références Législatives
| title = MAJORATION TRAITEMENT 35%
| desc = CODE 200142 (Réunion)
| ref1 = [https://www.legifrance.gouv.fr/jorf/id/JORFTEXT000044411525 Ordonnance n° 2021-1574 du 24 novembre 2021] ''portant partie législative du code général de la fonction publique''
| ref2 = [https://www.assemblee-nationale.fr/12/rap-info/i3780.asp Rapport d'information] ''relatif à l'amélioration de la transparence des règles applicables aux pensions de retraite et aux rémunérations outre-mer''
| verif = 23/04/2024
}}

{{CGTBox/Références Législatives
| title = INDEXATION REUNION 
| desc = CODE 200143
| ref1 = [https://www.legifrance.gouv.fr/jorf/id/JORFTEXT000044411525 Ordonnance n° 2021-1574 du 24 novembre 2021] ''portant partie législative du code général de la fonction publique''
| ref2 = [https://www.assemblee-nationale.fr/12/rap-info/i3780.asp Rapport d'information] ''relatif à l'amélioration de la transparence des règles applicables aux pensions de retraite et aux rémunérations outre-mer''
| verif = 23/04/2024
}}
== Définition ==

Une ordonnance du 24 novembre 2021, où est inscrit dans l’article L.741-1 : Le traitement du fonctionnaire de l'Etat et du fonctionnaire hospitalier en service en Guadeloupe, en Guyane, à la Martinique, à La Réunion, à Saint-Barthélemy, à Saint-Martin et à Saint-Pierre-et-Miquelon est majoré de 25 %. Mais cet article ne change en rien le taux de sur-rémunération ; il remplace purement et simplement l’article 3 de la loi du 3 avril 1950. Et bien qu’il soit écrit 25%, le taux monte à 40% grâce à la combinaison des articles 10 du décret n°53-1266 du 22 décembre 1953 et de l’article 1er du décret n°57-87 du 28 janvier 1957.

Le calcul de la majoration s'effectue ainsi : Traitement brut (hors NBI) X taux

== Récapitulatif pour les agents DGAC ==
{| class="wikitable"
|+Départements d'Outre Mer
!
!Martinique
!Guadeloupe
!Guyane
!La Réunion
!Mayotte
!Saint Pierre et Miquelon<ref>https://www.legifrance.gouv.fr/loda/id/LEGITEXT000006062838</ref>
|-
!Majoration "vie chère" Taux (%)
|40
|40
|40
|35
|40<ref>https://www.legifrance.gouv.fr/loda/id/JORFTEXT000028129999/</ref>
|40 
|-
!Indexation
|0
|0
|0
| +13.8% (voir chapitre dédié)
|
| +30.67% du traitement net.
|}
{| class="wikitable"
|+Territoires et pays d'outre-mer
!
!Polynésie zone 1
!Polynésie zone 2
!Wallis et Futuna
!Nouvelle Calédonie zone1
!Nouvelle Calédonie zone 2
|-
!Taux (%)
|184
|208
|205
|173
|194
|}
Zone 1 : communes des Îles du Vent et des Îles sous le Vent en Polynésie française et communes de Nouméa, Mont-Dore, Dumbéa et Païta en Nouvelle-Calédonie

Zone 2 : autres communes

== Mode de calcul spécifique La Réunion ==

Ligne 200142: Majoration Traitement  = (Trait_Brut * Majoration_35 % ) * Index de Correction_1,138

Ligne 200143: Indexation Reunion = (Trait_Brut - (Trait_Brut * Tx_Cotisation) ) * 0,138 avec Tx_Cotisation = 11,1 %

A savoir aussi que :

* Le [[Supplément Familial de Traitement (SFT)|SFT]] est aussi multiplié par l’Index de Correction (1,138)
* Le [[RIST Part fonction|RIST PART FONCTIONS]] est aussi multiplié par l’Index de Correction (1,138)
* Le [[RIST Part expérience professionnelle|RIST PART EXPER. PROF]]. est aussi multiplié par l’Index de Correction (1,138)



[[Catégorie:A payer]]
	
[[Catégorie:Régime Indemnitaire]]