GT Pré-protocolaire

L'USAC-CGT a été reçue en bilatérales par le Ministère, le Directeur Général, la Secrétaire Générale et le DSNA. Bilan des élections, protocoles actuel et futur et effectifs ont été les principaux sujets de discussion.

Depuis début 2013 la section USAC CGT ENAC est présente aux réunions spécifiques ENAC en vue du prochain protocole et force est de constater que nous assistons à un sérieux tour de vis pour les 3 années à venir.Le fonctionnement de l’ENAC est en train de glisser lentement vers celui d’une entreprise qui cherche s

La phase pré protocolaire est achevée. Les négociations devraient commencer dans quelques semaines après une phase de réflexion sur la conduite du protocole. L'USAC-CGT, 1er syndicat DGAC et 2ème syndicat chez les ICNA, défendra des mesures visant à garantir les conditions de travail de ces derniers.

Retrouvez dans ce tract une synthèse des GT pré-protocolaires. Les négociations démarreront dans quelques semaines.L'Usac-Cgt appelle à l'unité syndicale.

La phase pré protocolaire est achevée. Les négociations devraient commencer dans quelques semaines après une phase de réflexion sur la conduite du protocole. L'USAC-CGT, très présente chez les IEEAC, défendra des mesures visant à revaloriser ce corps, principale composante de l'encadrement et de l'expertise. Lire la suite dans le tract ci-joint.

Le GT DIRNA (Direction Inter-Régionale de la Navigation Aérienne), sous couvert d'amélioration du fonctionnement des services, a visiblement pour objectif de trouver, comme la plupart des autres GT pré-protocolaires, des solutions pour intégrer la baisse annoncée de 120 ETP par an.

Le groupe de travail N°16 s'est réuni à trois reprises entre le 29 novembre et le 21 janvier. Il a été l'occasion pour l'USAC-CGT d'avancer ses revendications en faveur des personnels administratifs. Lire la suite dans le tract ci-joint.

Informations sur le GT 14 pré-protocolaire 'Ouvriers'

Les fonctions support ne sont ni DSNA, ni DSAC. Ce sont les fonctions de soutien de la DGAC. L'USAC-CGT répète dans tous les GT que les fonctions support sont communes à tous les services. C'est un élément constitutif et consécutif de l'unité de la DGAC.

Lors de la dernière réunion du GT pré-protocolaire N°16 (personnels administratifs et filière médico-sociale), l’administration nous a annoncé que la Fonction publique refusait de valider une mesure pourtant acquise de longue date: la mise en place de concours exceptionnels pour le passage de C en B et de B en A.

Au cours de la seconde séance de ce GT, nous avons pu faire le constat que le but est principalement de présenter le projet de l'administration : la fermeture des BRIA métropolitains et une centralisation des fonctions dans un site unique. Aucune ouverture n'étant possible, l'USAC-CGT a renvoyé le débat aux négociations protocolaires.

Le GT 9 sur la filière technique aboutit à un échec dans le cadre de la démarche pré-protocolaire. Sauf à changer radicalement ses orientations, l'administration bloque toute forme de discussions possibles dans le prochain protocole.

Veuillez trouver ci joint le compte rendu de la dernière réunion du groupe de travail pré-protocolaire N° 16 qui concerne les personnels administratifs

Au début de cette réunion la déclaration suivante a été lue : « La gestion de la grève de Marseille Provence constitue une remise en cause sans précédent du droit de grève des contrôleurs aériens. L’ensemble des syndicats représentatifs de la DGAC exige la tenue d’une réunion de crise par le DSNA au plus tard jeudi 10 janvier prochain. Dans ces conditions, les syndicats ne par

Vous trouverez en pièce jointe le compte rendu de la réunion du GT N°16 qui s'est tenue le 20 décembre dernier, et qui concerne les personnels de la filière sociale.

Vous trouverezci-joint un tract sur les avancées indemnitaires pour les B et C obtenues lors de la réunion du 28 novembre dernier et sur la première réunion pré-protocolaire (GT N°16) qui concerne les personnels administratifs et ceux de la filière sociale.

La 2ème réunion du GT 9 concernant la filière technique s'est tenue le 10 décembre. Vu les propositions actuelles de l'administration, l'USAC-CGT s'interroge sur la réelle volonté de trouver un accord social protocolaire. L'USAC-CGT met en garde la DGAC : ce n'est pas en nous ressortant les mêmes recettes du passé que l'on trouvera un accord ! La maintenance opérationnelle, assurance d

Ci joint un point sur le GT pré-protocolaire sur les métiers de l'expertise et du management. Redites et répétitions mais sans perspectives encourageantes.Une fois tous les trois ans, l’administraton se préoccupe de ses experts et managers. Mais impuissante ou non décidée à donner des réponses sur les questons essentielles, les débats s'enlisent aussi sûrement que s'entassen

Dans le cadre des 19 GT pré-protocolaires mis en place jusqu'à fin janvier, la première réunion du GT10, concernant l'évolution des services communication, navigation et surveillance (CNS), s'est tenue le 29 novembre. Ce GT10 a surtout vocation à évaluer la mise en œuvre du travail déjà effectué par la DSNA au niveau FABEC, au sein du Working Group CNS, sans concertation avec les syn

La DGAC vient de lancer le début des concertations en prévision d'un futur protocole 2013-2015. Pour cela, elle met en place 19 GT pré-protocolaires sur des thèmes imposés. Chaque GT se réunira 3 fois jusqu’à fin janvier. La premi