Les missions et les opportunités d'évolution de carrière offertes aux attachés sont importantes pour l'USACcgt. C'est à ce titre que nous vous proposons, au travers de ce tract (ci-dessous), de faire le point sur les sujets en cours.
Attachés Infos - Carrière et contractualisation des emplois
26-03-2019
Publications assoc|iées
Ci joint un point sur le GT pré-protocolaire sur les métiers de l'expertise et du management. Redites et répétitions mais sans perspectives encourageantes.Une fois tous les trois ans, l’administraton se préoccupe de ses experts et managers. Mais impuissante ou non décidée à donner des réponses sur les questons essentielles, les débats s'enlisent aussi sûrement que s'entassen
En pièce jointe, retrouvez le compte-rendu de la CAP du 29 novembre 2012, relative aux attachés d'administration.
La Commission européenne a lancé des discussions sur un nouveau paquet législatif du Ciel Unique (appelé SES2+). Le projet, en l'état actuel, est porteur des plus grands dangers pour la DGAC avec une possibilité de séparation de certaines directions (DSNA, DSAC...) et des privatisations de certaines activités (services annexes / supports). L'USAC-CGT vous informera
Ci joint les grilles présentées par l'administration suite aux travaux de l'IFR puis de la PFR.Seule l'USAC-CGT conteste ces grilles, la différence entre même fonction selon le service nous semble inconcevable, tout comme la différence de traitement entre les différents corps sur des postes à recouvrement.L'USAC-CGT a demandé à la DGAC de revoir ses grilles lors des négociatio
Récapitulati exhaustif des emplois fonctionnels à la DGAC : énumération, textes, conditions d'accès, tout y est.