L'USAC-CGT se bat pour améliorer la situation des plus faibles parmi les agents de la DGAC. Donnons nous les moyens d'éradiquer la précarité de la fonction publique en renforçant la CGT.
Contractuels : Défendons nos carrières !
11-10-2011
Publications assoc|iées
LOI n° 2012-347 du 12 mars 2012 relative à l’accès à l’emploi titulaire et à l’amélioration des conditions d’emploi des agents contractuels dans la fonction publique, à la lutte contre les discriminations et portant diverses dispositions relatives à la fonction publique.Retrouvez le texte de loi ci dessous
JORF n°0066 du 17 mars 2012 pagetexte n° 2ARRETEArrêté du 24 février 2012 fixant les conditions générales relatives à l'entretien professionnel et à la reconnaissance de la valeur professionnelle des personnels du ministère de l'écologie, du développement durable, des transports et du logementN
Le premier Comité Technique DGAC s'est réuni le 15 février 2012. Si l'on constate que les lois régulant le dialogue social dans la Fonction publique ont changé, l'esprit du dialogue à la DGAC reste le même : inéquitable et obtus.
En nous faisant passer pour des privilégiés, nos dirigeants s’attaquent peu à peu à tous nos acquis sociaux et ceci sous des prétextes totalement fallacieux d’amélio
Chacun à la DGAC subit depuis plusieurs années des baisses de recrutements dues à la RGPP. Cela ne justifie pas pour autant de se marcher les uns sur les autres. Seuls les syndicats confédérés peuvent générer l'indispensable solidarité entre collègues, surtout quand les temps se durcissent. Le débat du dernier CT DGAC sur l'attribution de la prime « retour catégoriel » en est un t
MAYDAY pour les Pilotes Echo Radar !Politique de mutualisation des marchés Pilotes Echo Radar : La honte de la DGAC.Apportez votre soutien aux pilotes !A l'occasion du nouvel appel d'offre pour le marché Pilotes Echo Radar, le prestataire retenu met les Pilotes Echo Radar face à un abominable chantage:Baisse de 16% des salai