La ministre de la Fonction publique a annoncé la fin du contingentement de l'accès au 8ème échelon de la catégorie C. Ce qui permettra aux agents éligibles de passer automatiquement et non plus pas voie de CAP comme le prévoit le texte encore en vigueur. Nous ne savons pas encore quand cette mesure deviendra effective, et vous tiendrons informés dès que les modalités seront définies. Lire la suite dans le tract ci-joint.
Fin du contingentement du 8ème échelon de la catégorie C, oui mais quand ?
28-02-2013
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Voici les additifs n°1et 2 (rajout d'un AVE n° 105383) concernant les AVE ouverts aux adjoints d'administration de l'aviation civile pour la campagne de mobilité automne 2016.Ces AVE seront prochainement disponibles sur le portail Bravo Victor, dans l'onglet => vie pratique/mobilité/adjoints.Date limite de dépôt de candidatures pour c
En toute logique, les syndicats signataires défendent le protocole 2016/2019 qu'ils ont signé. Ils mettent en avant les mesures positives, qui existent, mais ils passent sous silence toutes celles qui le rendent inacceptable.Focus sur le dossier RIFSEEP au travers du protocole.Lire le tract en pièce jointe.
AVE ouverts aux Adjoints d'administration de l'aviation civile pour la campagne de mobilité d'automne 2016.Ces AVE seront prochainement disponible sur le portail Bravo Victor, dans l'onglet => vie pratique/mobilité/adjoints.Date limite de dépôt de candidatures pour ces AVE : 28/10/2016
L’USAC-CGT appelle l’ensemble des personnels de la DGAC à se mobiliser contre la « loi travail » en faisant grève et en participant aux manifestations le 15 septembre prochain.Les conséquences de cette loi n’épargneront pas la Fonction publique et certaines dispositions nous concernent déjà. Ce combat, qui va bien au-delà de cette loi, porte aussi sur les politiques d’au
Suite à la consultation de ses instances décisionnelles, l'USAC-CGT ne signera pas ce protocole et vous fait un point sur les mesures qui concernent les personnels administratifs.Lire la suite dans la pièce jointe.