Sous la pression sociale déclenchée par la mobilisation contre le projet de 'loi travail', le gouvernement tente d'éteindre les braises, secteur par secteur, comme pour les enseignants, la recherche, les routiers, etc. C'est dans ce contexte qu'à la DGAC, nous avons obtenu l'arrêt des suppressions de postes à compter de 2017. Pour autant, n'oublions pas les réels dangers qui pèsent sur le secteur public si le texte était adopté. Lire la suite dans la suite dans le tract en pièce jointe.
L'USAC-CGT appelle à la grève et aux manifestations le jeudi 23 juin
20-06-2016
Publications assoc|iées
Les personnels du service technique du CRNA Nord, réunis en AG ce jour, ontidentifié les contraintes liées au déploiement de RENAR-IP.► Ils réaffirment leur attachement à un travail préparatoire de qualité à une mise enservice et tiennent à alerter la DSNA des risques opérationnels liés à une mise enservice à marche forcée. Ils regrettent l’urgence dans
Les personnels du CESNAC, avec l'intersyndicale locale UNSA-FO-CGT abordent leur 4ème semaine de grève, avec au total déjà plus de 50 jours de retraits sur salaire. La mobilisation s'amplifie, mais la DSNA reste sourde à la principale revendication d'un 3ème superviseur pour une plage horaire H24.
Motion de soutien du ST CRNA/SE aux collègues du Cesnac
Motion de soutien du ST Lyon aux collègues du Cesnac
Les sections USAC-CGT, SPAC-CFDT et UNSA-IESSA du CRNA/Sud-Ouest tiennent à exprimer leur solidarité avec les IESSA du CESNAC en grève pour obtenir les effectifs nécessaires à la mise en place d’un troisième superviseur afin d’assurer une supervision de qualité sur RENAR-IP.
Motion USAC-CGTde soutienaux grévistes du CESNACL'USAC-CGT réunie en Commission Stratégique Nationale à Lacanau tient àapporter son soutien aux personnels du CESNAC.Les personnels du CESNAC sont en grève pour obtenir les moyens nécessairesà la prise en compte du nouveau