Pour être précis dans ses revendications, l’USACcgt travaille les particularités au sein de commissions spécifiques (CS) permanentes du syndicat. Pour les dossiers IESSA et Filière Technique, la CS-IESSA comprend environ 40 membres et se réunit au moins 3 fois par an. Cliquer sur le lien ci-dessous pour visualiser le tract complet:
Parlons-en : IESSA - Rejoignez l'USACcgt pour défendre la profession
08-10-2018
Publications assoc|iées
DSNA-SDRH (Sous Direction des Ressources Humaines) a réuni les syndicats vendredi 20 janvier à Athis-Mons dans le groupe de suivi IESSA sur la formation.Les principaux thèmes évoqués : modification de l'arrêté de la formation initiale IESSA, bilan des PLF & AE, manuels QT & QTS, bilan des promos ENAC, rémunération de la formation occasionnelle...
L'USAC-CGT s'est battue contre cette réforme injuste, qui a été promulguée malgré des mobilisations rassemblant plusieurs millions de manifestants.Aujourd'hui, le gouvernement raccourcit d'un an la phase de transition.
Contrairement à ce que veut faire croire la DSNA, une délocalisation d'approche dégrade non seulement la qualité de service, mais aussi la sécurité si des études préalables ne sont pas menées sérieusement. Depuis le déclassement de l'approche de St Etienne, elle s'assoit sur ces études et espère délocaliser tambour battant 15 approches en « 5 à 10 ans ». De plus, ces décisions
Sous prétexte de la dette publique, dont nous avons vu dans un tract précédent ce qu'il fallai
Motion de l’Assemblée Générale du service technique Les agents du service technique du SNA/Nord affectés à l’organisme de Lille-Lesquin réunis en assemblée générale constatent que la direction des opérations ne respecte pas ses engagements dans la négociation de l’effectif de référence dans le cadre de la c
Le pouvoir et ses relai