Alors que les agents du CRNA-Nord avaient déjà fait l’effort d’adapter leur tour de service en 2019, l’administration ose, après avoir fait fondre depuis notre effectif d’un PC par équipe, revenir avec la même demande, avec en parallèle la transformation 4-Flight à effectuer.
CRNA-Nord: La demande de l'administration est-elle légitime?
08-02-2022
Publications assoc|iées
Notre direction souhaite orienter les recyclages pour masquer le sous-effectif. L'USACcgt propose ici une solution socialement acceptable.
Modifier un tour de service n’est pas anodin, la salle est en droit d’attendre le même sérieux que par le passé.
Est-ce aux détachés de supporter une bonne partie de l'effort demandé ?
Depuis le début de l’année, plusieurs réunions pour parler de la « performance 2022 » du CRNA-Nordont eu lieu.
L’USACcgt vous propose dans cette publication de rentrer dans une analyse dépassionnée des différentes options qui s’offrent à nous.
-20% sur notre temps de pause, c'est l'administration qui va faire une belle affaire.
Souplesse: Stop ou encore?