Un comité technique (CT) local a eu lieu mi-octobre. Le but pour l'administration: réorganiser profondément notre service technique suite à dix années de baisse en effectif (-20%) et réduire de 25% la présence humaine en MO.
CT local Athis-Mons : Réduction du nombre de superviseurs en MO
22-11-2013
Publications assoc|iées
CRNA/N : Compte-rendu du comité technique local du 21 décembre 2017
Communiqué intersyndical suite au CT Local extraordinaire du CRNA/N le 25 novembre 2015
Demande d'un comité technique extraordinaire pour les effectifs en salle de contrôle.
CT Local : Décision irrationnelle sur les effectifs.
Retour sur le comité technique du 26 février, dont le point principal concernait
l'évolution du tour de service des FMPistes en salle de contrôle. La priorité pour
l'USAC était de garantir une gestion simple des absences dans les équipes de
contrôle, sans quoi nous nous serions opposés au nouveau tour de service proposé.
L’ensemble des CRNA ayant eu un I1 bien inférieur à l’objectifnational, il est resté un reliquat important de 15 sorties ENAC nonattribuéespar la méthode du DSNA. La répartition décidée en GTeffectif contre l’avis de l’USAC-CGT a été de 3 par centre. Le CTPDSNA du mois de septembre 2009 a été l’occasion de demander unerépartition différente : au moins