Pour continuer à fonctionner efficacement face à la pression des budgets et des effectifs en baisse, nous devrons être pertinents sur les choix à venir sans sacrifier les conditions de travail des personnels ni le service public.
SNA/SO : compte-rendu du CT du 29 novembre 2013
06-12-2013
Publications assoc|iées
Changement d'encadrement, changement de méthode : la nomination du nouveau chef SNA ne peut susciter que des espoirs auprès des agents. L'USAC-CGT a souhaité dès que possible mettre M. Crozat face aux problèmes en cours pour s'assurer de leur bonne prise en compte.
Suite à l'annonce de la fin de la convention de mise à disposition des personnels de Saint Auban, l'USAC-CGT est intervenue à tous les niveaux afin d'obtenir un traitement plus humain du dossier.
SNA-CE : compte-rendu du CT SNA-CE du 8 juillet 2014
Un CT DGAC extraordinaire s'est tenu juste avant le CT DSNA du 7 juillet pour valider les deux derniers textes de la prime PRC. Étaient à l'ordre du jour du CT DSNA : les services techniques de Roissy et Marseille, le programme 4Flight, la stratégie SSI-NA et l'information aéronautique. Des avancées sociales ont été validées.
Il y a en tout 10 représentants syndicaux (1 CFDT + 2 CGT + 5 FO + 1 SNCTA/SNPL + 1 UNSA). Ce CT initialement prévu le 24 juin a été déplacé par la Direction car FO et leSNCTA avaient déposé un préavis de grève que ces OS ont levé la veille (trop tard !!!).Lire la suite dans la pièce jointe.
Vous trouverez des sujets concernant la mise en œuvre de la maintenance opérationnelle à Nantes, des sujets exploitation et un certain nombre de questions diverses.