Dans le cadre de la campagne de mobilité Printemps 2012, je vous prie de trouver en pièces jointes les AVE ouverts au corps des ICNA.
Le dépôt des candidatures s'effectue uniquement via l'application CASIMIRh accessible sur la page d'accueil de Bravo Victor.
La publication des AVE dans CASIMIRh sera effective à compter du lundi 19 mars à 06h00.
La date limite de candidature est fixée au vendredi 13 avril 2012.
La date limite de modification est fixée au vendredi 20 avril 2012.
Si CASIMIRh n'est pas déployé dans le service ou en cas de difficultés techniques une fiche de candidature peut être adressée à DSNA/SDRH par télécopie (01 69 57 67 81).
Merci d'utiliser la nouvelle fiche de candidature en pièce jointe.
Ces AVE seront également disponibles sur le site Bravo Victor / Vie Pratique / Mobilité.
AVE ICNA Printemps 2012 (maj)
2012-03-27_synthese_ave_icna_printemps_2012_geo_v2.pdf
- pdf (0.38 Mo)
Télécharger
2012-03-27_descriptifs_aves_icn2012print.pdf
- pdf (1.58 Mo)
Télécharger
2012-03-27_fiche_de_candidature_nouvelle_charte.pdf
- pdf (0.05 Mo)
Télécharger
2012-03-27_xzmob006_-_liste_des_aves_-_16-03-2012.pdf
- pdf (0.15 Mo)
Télécharger
2012-03-27_additif_1_ave_icna_printemps_2012.pdf
- pdf (0.63 Mo)
Télécharger
2012-03-27_additif_2_ave_icna_printemps_2012.pdf
- pdf (0.17 Mo)
Télécharger
Publications assoc|iées
Depuis plusieurs années, le remplacement de la chaîne ARTEMIS est identifié comme une nécessité. ARTEMIS repose sur une architecture conçue dans les années 1990 et mise en service au CRNA-SE au début des années 2000. Personne ne conteste aujourd'hui la nécessité de préparer son remplacement. En revanche, une question demeure : Le CRNA-SE doit-il attendre u
L’USACcgt a poursuivit son action au CSA DO du 19 juin. Bien au-delà des positions de posture ou démagogiques que nous pouvons constater, notre travail de fond nous permet d’avancer pas à pas pour défendre les conditions de travail de nos collègues. Rejoignez l’USACcgt !
Voici le livret ICNA de l'ENAC à la qualif'. Ce livret est une synthèse de plusieurs thématiques qui touchent directement les contrôleurs en formation à l'ENAC.
L’USACcgt travaille pour améliorer le quotidien de chaque agent de la DO. Nos propositions portent leurs fruits et nous continuons d’être à l’écoute de chacun pour porter leurs demandes auprès de la Direction des opérations.
Vous trouverez ci-joint la déclaration liminaire de l'USACcgt au CSA DSNA du 02 juin 2026.
Publications mobilité/avancement assoc|iées
La campagne de mobilité d’automne 2022 est ouverte à compter de ce jour.
Je vous prie de bien vouloir trouver en pièce jointe le tableau récapitulatif des AVE ouverts par corps, également disponibles sur le site Bravo Victor.
La première des tentations pour l’administration pour gérer un sous-effectif est de limiter la mobilité. En effet, moins de mutations entraîne moins d’agents en formation et plus d’agents opérationnels. C’est vrai pour tous les corps, y compris aujourd’hui pour les ICNA, même si
Campagne de mobilité printemps 2022 : les résultats complets


