Note d’organisation N°17-60 DO-DSNA du 26 avril 2017 relative à la mise en œuvre des postes d’expert dans les services de la DO et au SAC Saint-Pierre et Miquelon, dans le cadre des réorganisations décrites dans les protocoles sociaux
Note d’organisation N°17-60 DO-DSNA du 26 avril 2017 relative à la mise en œuvre des postes d’expert dans les services de la DO et au SAC Saint-Pierre et Miquelon, dans le cadre des réorganisations décrites dans les protocoles sociaux
Publications assoc|iées
Liste des postes proposés en sortie d'école à la promo 2022 (bac +2 et bac +5)
Malgré la signature majoritaire du protocole, celui-ci reste trop déséquilibré pour satisfaire l'ensemble des personnels qui se doivent de réagir pour préserver une DGAC unie sur tout le territoire où tout le monde œuvre dans le même sens pour la sécurité aérienne.
Il faut cesser de s'arc-bouter sur un calendrier de MESO 4F de plus en plus vacillant quand les attentes du personnel ne rencontrent que trop rarement l'adhésion de l'encadrement.
Les Agents de la DT de Bâle-Mulhouse se sont réunis en Assemblé Générale le 30 Mai 2024 pour examiner l'actualité lié au protocole et au GT Effectif IESSA."En plus des revendications nationales portées par l’UNSA-IESSA et L’USACcgt, L'AG exige 2 sorties ENAC pour la DT en 2024 et le maintien du nombre d’alternant MO actuel.""L’administratio
La section locale s'inscrit activement dans la lutte contre la casse de notre outil de travail et l'aggravation des inégalités en appelant les contrôleurs d’Orly et d’AG, et les CNA à faire grève les 25 et 26 mai pour porter les revendications de la motion d’Assemblée Générale.