Le nombre de places offertes à l’examen professionnel sera fixé ultérieurement par arrêté.
La date de clôture des inscriptions est fixée au 9 janvier 2012 (terme de rigueur).
Les épreuves de l’examen professionnel qui sont exclusivement orales débuteront le 13 mars 2012.
La composition du jury et la liste des candidats admis à concourir feront l’objet d’un arrêté du ministre
chargé de l’aviation civile.
Arrêté du 18 novembre 2011 autorisant au titre de l’année 2012 l’ouverture d’un examen…
30-11-2011
Publications assoc|iées
Les personnels du service technique de Roissy/CDG se sont réunis en assemblée générale ce jour suite à la restitution de la mission d'inspection CGEDD. Les personnels sont en profond désaccord avec les éléments présentés. Les personnels considèrent le manque d'effectif et d'attractivité comme les problèmes principaux. Les personnels demandent aux organisations syndicales représent
Loi Sauvadet : calendrier des concours réservés et examens professionnalisés techniques 2015
La DGAC a demandé un audit à l'inspection du Ministère (CGEDD). Le premier résultat a été présenté hier à Roissy. L'USAC-CGT met à votre disposition ce résultat. L'USAC-CGT donnera son analyse sur ce résultat dans les jours à venir.
Le directeur général a annoncé, lors du CT DGAC du 7 mai dernier, que quelques mesures supplémentaires du protocole 2013-2015 avaient franchi le guichet unique de la Fonction publique, offrant ainsi l'espoir de les voir se concrétiser. Il a cité l'augmentation de la PCS, le statut ICNA (même s'il doit encore être validé par le ministère de l'Outre-mer), la
Contrôleurs de CDG, lisez ce tract jusqu'au bout, vous comprendrez mieux les réponses que vous pouvez entendre de temps à autre de la part du service technique, et vous comprendrez l'inadéquation entre les projets futurs présentés par la direction et la réalité des faits.
La méthode protocolaire est ouvertement menacée avec le DSNA comme principal responsable. L'USAC-CGT ne laissera pas la DGAC mener des accords corporatistes sources d'injustice envers une grande majorité d'agents. Important, lire le tract ci dessous.