L’USACcgt dénonce les pratiques trompeuses de la DO en matière d’évolutions espace des approches dans la lettre ouverte que vous trouverez dans le fichier joint
Mandats espaces : Lettre ouverte au Directeur des Opérations
17-02-2022
Publications assoc|iées
La motion d'AG suivante a été remise sous forme de pétition des personnels de Biarritz pour le maintien de leur approche au SNA-SO.Les personnels DGAC de l'aérodrome de Biarritz réunis en assemblée générale ce mardi 15 mars 2011 ont pris connaissance de la politique basse couche de la DSNA qui prévoit une réduction de 18
http://www.usac-cgt.org/sites/default/files/2011/Janvier/2011-01-25_GT%20effectifs%20CRNA.pdf
Le CTP DO du 1er décembre a été l'occasion de montrer à quel point tout est fait pour casser les approches. Les restrictions budgétaires et le manque de recrutements rendent le fonctionnement des approches impossible!
Alors que le protocole est à peine conclu, il est déjà l'heure de son enterrement puisque l'intersyndicale majoritaire CGT - FO - CGC - Unsa-IESSA l'a dénoncé, comme le permet la loi (et le confirmera dès la signature ministérielle), il ne peut donc pas s'appliquer. Il est néanmoins intéressant d'analyser les mesures qu'il contenait pour les basses couches.
REPRISE DE L'APPROCHE DE PERPIGNAN - Juillet 2010 (Extrait de notre CR CTP DSNA)Alors que le maintien de l'approche de Perpignan avait été validé en 2006 par l'ensemble des syndicats, la DSNA a réouvert le doss
Dans un contexte de dialogue social rompu par la DGAC qui reste sourde auxpréoccupations sur l'avenir de nos services au sein du FABEC, la direction desopérations de la DSNA voudrait redéfinir une politique de simulation pour les aérodromeset les approches. Nous rappelons ci-dessous nos principales revendications sur le sujet.