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AVE Assistants : campagne printemps 2014

AVE Assistants : campagne printemps 2014

Ces AVE seront également disponibles surBravo Victor *dans la
rubrique*/Vie pratique/Mobilité/Assistants

En raison de la mise en place du nouveau système d'information des
ressources humaines - SIRH - *la consultation et l**e dépôt des
candidatures en ligne sur SIRH ne sera possible qu'à partir du 31 mars. *
L'accès se fera, comme précédemment, sur Bravo Victor, en page d'accueil
grâce à vos login et mot de passe Angélique, en cliquant sur le nouveau
bouton 'SIRH Agents ', qui se substitue à celui de 'CASIMIRh.'

Date limite de dépôt de candidatures pour ces AVE : 25/04/2014

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Assistants
Mobilité bi annuelle

Publications assoc|iées

Contractuels profs d'anglais : la CGT défend tous les professeurs
Une grande désinformation existe dans les départements anglais de la DGAC. L'USAC-CGT n'a pas attendu le protocole pour les défendre et milite pour obtenir des conditions de travail correctes pour les professeurs d'anglais. Vous trouverez ci-joint un tract qui vous permettra d'aller en discuter avec les professeurs de votre centre. N'hésitez pas à nous tenir informés de leurs réactions.
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Personnels administratifs B et C : l'USAC-CGT obtient une prime de rattrapage et des avancées…
L'USAC-CGT s'était opposée, contrairement aux autres syndicats, à la mise en oeuvre des conclusions du GT PFR. Nous voulions une revalorisation immédiate et un rattrapage forfaitaire pour tous, le tout dû depuis le protocole 2007/2009. Nous obtenons aujourd'hui ces revalorisations et un rattrapage de 400€ pour les C et 630€ pour les B.
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Europe Info novembre 2012 : 3ème paquet Ciel Unique à venir
La Commission européenne a lancé des discussions sur un nouveau paquet législatif du Ciel Unique (appelé SES2+). Le projet, en l'état actuel, est porteur des plus grands dangers pour la DGAC avec une possibilité de séparation de certaines directions (DSNA, DSAC...) et des privatisations de certaines activités (services annexes / supports). L'USAC-CGT vous informera
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Primes administratifs: classification des fonctions par niveau (dernières propositions de la DGAC)
Ci joint les grilles présentées par l'administration suite aux travaux de l'IFR puis de la PFR.Seule l'USAC-CGT conteste ces grilles, la différence entre même fonction selon le service nous semble inconcevable, tout comme la différence de traitement entre les différents corps sur des postes à recouvrement.L'USAC-CGT a demandé à la DGAC de revoir ses grilles lors des négociatio
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Publications mobilité/avancement assoc|iées

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