Avancement GRAF au titre de l’année 2020 76 IEEAC étaient proposables avec 12 nominations possibles (fonction départ retraite)
CAP IEEAC : compte-rendu de la CAP GRAF IEEAC du 04 mars 2020
Publications assoc|iées
L'USAC-CGT a décidé de faire une analyse, par épisode, du projet de service de la DSNA dans les semaines qui viennent. Le premier épisode porte sur les hypothèses de ce projet à lire ci-dessous. Cordialement,
'L'absence de plus en plus fréquente de candidatures IEEAC sur des postes d'encadrement intermédiaire jusqu'alors attractifs doit interpeler l'encadrement supérieur de la DGAC dans sa perception même de ce que doit être un bon manager'
Arrêté fixant les modalités d'application du complément de la part liée aux fonctions en application de l'article 7 du décret n° 2016-1869 du 26 décembre 2016 fixant le régime indemnitaire applicable aux corps techniques de la direction générale de l'aviation civile
Décret fixant le régime indemnitaire applicable aux corps techniques de la direction générale de l'aviation civile.
Il décrit notamment les conditions du complément de prime versé aux agents en fonction dans des sites ou services faisant l'objet d'une expérimentation.
DSNA a communiqué le projet des BO 2017 concernant les effectifs de la Filière Technique. Les BO comprennent les IESSA et l'encadrement IEEAC, IESSA et TSEEAC de la Filière Technique, les entités énergie-clim ne sont pas comprises. Consulter le tableau des BO 2017 ci dessous
Publications mobilité/avancement assoc|iées
La CAP s’est réunie le 15 juin 09, présidée par Pascal Planchon et composéedes nouveaux membres pour l’administration Gilles Perbost SG, Rémi JoutyDSAC, Philippe Merlo DTI, Patrick Cipriani DSAC Nord, Pierre-YvesBissauge DTA.