Compte-rendu CAP IEEAC du 19 décembre 2012

En pièce jointe le compte-rendu de la CAP IEEAC (de corps) de ce jour.

Vos représentants USAC-CGT en CAP IEEAC
Marie-B MENJOT CRNA/SO menjot@usac-cgt.org 05.56.55.63.20 06.81.78.08.21
Isabelle LAPORTE DTI-Mounède laporte@usac-cgt.org 05.62.14.58.49 06.65.36.14.00


Lors de la dernière CAP de décembre, il était d’usage d’examiner les propositions pour l’avancement Principalat 1ère et 2ième classe au titre de l’année suivante. Les postes 2013 et années suivantes ne sont pas encore connus car le SG n’a pas pu confirmer le taux (2ième classe) Promus/Promouvables : il fera l’objet de discussions durant le protocole. Ce taux de 26% pour les 3 dernières années permettait de maintenir un délai moyen de passage à 10 ans. L’USAC-CGT oeuvrera pour un maintien d’un délai inférieur à 10 ans pour l’accès au grade d’IEEAC Principal.

La suite dans le cr joint.

Publications assoc|iées

L'USACcgt poursuit son information vers les IEEAC et vous présente le second de ses 4 thèmes de campagne "Améliorer les conditions de travail des IEEAC" Ce tract est le fruit d'un travail de collecte et d'écoute des attentes des IEEAC. Plus qu'une liste de revendications, l'USACcgt entend proposer une vision de l'évolution des métiers d'IEEAC et un revendicatif constamment adapté aux ré
A l'approche des élections professionnelles des 4, 5 et 6 décembre prochain, l'USACcgt vous propose sa vision de la défense des IEEAC. Celle ci est organisée autour de 4 thèmes qui seront développés dans 4 tracts diffusés dans les semaines à venir. Voici le premier thème intitulé "Améliorer les parcours de carrière des IEEAC". En vous souhaitant une bonne

Publications mobilité/avancement assoc|iées