Le Groupe de Travail « Critères d’avancement » réunissant l’administration et les organisations syndicales représentatives, s’est réuni à plusieurs reprises en 2007 et 2008.
Ce GT a rendu ses conclusions le 8 avril 2008 et a donné lieu à la circulaire n°12571 du 11/08/09 modifiée par la circulaire n°13274 du 26/11/2008.
Critère d'avancement des adjoints d'administration : décryptage
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Les équipes USAC-CGT que vous avez élues en CAP travaillent actuellement sur vos demandes de mutations et sur les tableaux d’avancements.Vous souhaitez leur communiquer des informations complémentaires ?Vous avez besoin d’un renseignement ?
Le nombre total de places offertes à cet examen professionnel est fixé à 1. La date de clôture des inscriptions est fixée au 6 juin 2011, terme de rigueur. L'épreuve écrite d'admissibilité se déroulera le 13 septembre 2011. L'épreuve orale d'admission se déroulera à partir du 22 novembre 2011. Le dossier professionnel constitué par le candidat en vue de l'épreuve d'adm
Dans le cadre du vaste chantier gouvernemental visant à «moderniser» les services publics, le progiciel Chorus a été développé au niveau inter-ministériel pour moderniser les systèmes financiers et les rendre cohérents avec la LOLF. La DGAC a choisi de développer un outil différent, le Système d'Information Financier (SIF), interfacé avec Chorus, afin
Tous les trois ans, les personnels sont appelés aux urnes pour élire leurs représentants, des collègues qui parleront en leur nom et défendront leurs intérêts dans toutes les instances du dialogue social. C'est un moment important de la v
Depuis le déploiement de Noirh, il était très difficile pour les agents d’avoir accès à leur dossier personnel. L’USAC-CGT l’a dénoncé à plusieurs reprises arguant le besoin de chacun d’avoir accès à ses propres données, et le cas échéant de pouvoir les corriger (notamment pour les CAPi avancement). L’administration a répondu (en partie) à n
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