Mobilité et avancement

L'USACcgt est présente dans toutes les instances et travaille en amont sur les campagnes de mobilité et d'avancement. Téléchargez les tableaux des dernières AVE, résultats de commission de mobilité (précédemment "CAP"), d'avancement et FIDELO, dès leur sortie le jour même.

Les Lignes Directrices de Gestion (LDG) qui règlementent la mobilité et l'avancement sont disponibles ici

Retrouvez ici le guide de la mobilité (màj 11/2021)

  1. [Fiche référence Réforme de la fonction publique] Rôle des représentants syndicaux : qui peut m'aider ?
  2. [Fiche référence Réforme de la fonction publique] Mobilité et avancement
  3. [Fiche référence réforme de la fonction publique] Les nouvelles instances de dialogue social
  4. [Fiche référence Réforme de la fonction publique] CAP et CCP: le nouveau rôle

Pour retrouver les AVE et résultats de mobilité avant 2021, et les prérogatives actuelles des CAP, c'est disponible ici

Pour retrouver les postes ouverts dans la campagne actuelle, c'est disponible ici

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Une nouvelle campagne de mobilité au fil de l'eau pour l’année 2022 (FIDELO 2022-2) est ouverte à compter de ce jour.  Cette campagne est dématérialisée pour les corps des IPEF, des Administrateurs civils, des ICNA, des IESSA, des IEEAC, des attachés, des PNT, des ISIC, des TSEEAC, des assistants d'administration, ainsi que pour les personnels du
La campagne de mobilité d’automne 2021 est ouverte à compter de ce jour. Vous trouverez en pièce jointe les tableaux récapitulatifs des AVE ouverts aux corps indiqués en objet, également disponibles sur le site Bravo Victor. Les fiches de postes peuvent aussi être consultées depuis l'extérieur via le site de la place emploi public
Avant la loi de transformation de la Fonction publique, les mutations et avancements étaient étudiés en commission administrative paritaire (CAP). Depuis le 1er janvier 2020, la mobilité n’est plus de la compétence de la CAP. Depuis 1er janvier 2021, il en est de même pour les avancements. Les représentants en CAP ne participent plus à la gestion collective de la mobilité et des avan
La première campagne de mobilité au fil de l'eau pour l’année 2021 (FIDELO 2021-1), dans le cadre des dispositions des lignes directrices de gestion mobilité, est lancée. Je vous prie de bien vouloir trouver ci-joint le tableau récapitulatif des emplois offerts simultanément à plusieurs corps de la direction générale de l’aviation civile pour cette campagne.
Les lignes directrices de gestion (LDG) en matière de promotion et de valorisation des parcours s’inscrivent dans le cadre des articles 18, 26 et 58 de la loi n°84-16 modifiée portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique de l’État et de l’article 12 du décret 2019-1265 du 29 novembre 2019 relatif aux lignes directrices de gestion et à l'évolution des attributi
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