Les textes du GRAF IESSA seront enfin publiés fin 2015.Cette avancée importante pour les IESSA a été obtenue au protocole 2013 par l'USAC-CGT malgré les réticences de la Fonction publique.Lire la suite dans le tract en pièce jointe.
Actualités et tracts
Retrouvez ici les communications à portées nationales de l'USACcgt, destinées à être lues au fur et à mesure de l'actualité à la DGAC : des compte-rendus, analyses, réactions, mais aussi nos revendications et exigences. Les filtres par corps, par thème ou par mot clef permettent de trier en un clic les publications et retrouver plus rapidement les thèmes qui vous intéressent.
mesures statutaires et indemnitaires du protocole validées en CT DGAC. L'USAC-CGT qui a porté ces mesures se félicite de la mise en oeuvre de ces avancées sociales.
La fin du mois de juin et le début juillet ont été agités par plusieurs conflits nationaux sur des sujets différents. Des conflits locaux perdurent dans la filière technique. Lire les info en pièce jointe pour s'y retrouver dans ces différents conflits.
Point essentiel : Fidèle à ses engagements d'équité et de solidarité envers tous les personnels et au principe d'une DGAC unie, l'USA
Compte-rendu de l'USAC-CGT de la réunion du 8 juillet 2015 définissant les affectations ICNA et TSEEAC-contrôleurs de la fin d'année.
La journée d'action du 30 juin dans la filière technique a été un succès.Voir ci joint le bilan et les perspectives d'actions futures de l'USAC-CGT.
Suite au dépôt d'un préavis de grève pour les 30 juin et 1er juillet, l'USAC-CGT, premier syndicat de la DGAC, a été reçue par le ministère dès le 25 juin. Suite à la réunion de conciliation, l'USAC-CGT a obtenu des garanties pour les ICNA et a sécurisé la démarche protocolaire. L'USAC-CGT a donc levé le préavis de grève qui concernait l'ensemble des personnels, y compris les I
Le collectif CGT FSPOEIE a rencontré en bilatérale le cabinet du ministère de la Fonction Publique sur les ouvriers de l'Etat. Nous avons bien fait de demander cette rencontre, car il y a fort à parier que nous aurions découvert le désastre une fois le chantier verrouillé.
Suite la réunion de conciliation avec la DSNA tenue ce jour, l'USAC-CGT maintient son préavis de grève pour la filière technique le 30 juin et appelle les personnels de la Filière Technique (IESSA, IEEAC, TSEEAC et Ouvrier d’État) de métropole et d'outre mer des SNA, CRNA, CESNAC, Enac, SSIM, DTI, DO échelon central à la grève.
Dans un courrier du 24 mars 2014, le Directeur général a demandé à la Fonction publique l’exclusion des corps techniques DGAC (TSEEAC, ICNA, IEEAC, IESSA) du dispositif RIFSEEP ainsi que l’instauration d’une prime «satellite» pour les Adjoints et pour les corps de la 1ère vague (Assistants, Attachés, Assistantes sociales, CTSS).Plus de détails dans le tract ci
L'USAC-CGT lève le préavis couvrant les personnels les 30 juin et 1 er juillet, mais maintient le préavis concernant la filière technique le 30 juin.La réunion de notre Bureau national avec le ministère a permis d'obtenir des avancées significatives sur les revendications exposées dans notre préavis des 30 juin et 1 er juillet. En conséquence, l’USAC-CGT lève son appel à la
Ce jeudi 25 vers 18h, l'adjoint au DSNA nous a informé du report du CT DSNA prévu le lendemain à une date ultérieure.Nos cadres sont de fins stratèges!
L'USAC-CGT a déposé des préavis de grève et appelle l'ensemble des personnels à se mobiliser sur les journées des 30 juin et 1er juillet. Lire le communiqué du Bureau national, ainsi qu'une affichette illustrative dans la pièce jointe.Edit : le préavis est levé.
De grands dangers pèsent sur l'organisation du travail des ICNA. L'USAC-CGT vous alerte.Lire la suite ci-dessous.
Après les nombreuses assemblées générales dans les services de la filière technique veuillez trouver (ci dessous) le communiqué de l'USAC-CGT ainsi que le préavis.
Il a fallu attendre presque 3 semaines après la diffusion du rapport du CGEDD et la rédaction de motions dans la plupart des services techniques posant des questions précises à la DSNA pour que le DSNA daigne envoyer un communiqué qu'il a malheureusement rédigé en langage technocratique.Vous trouverez ci après son décrypt
La situation liée au sous-effectif dans les services techniques de la DSNA est alarmante. La DGAC n'assure même pas les recrutements qu'elle s'est engagée à faire et il n'existe aucune perspective claire pour les futurs recrutements. La conséquence est une charge de travail en forte augmentation, dégradant d'une manière significative les conditions de travail des personnels de la filièr
La stratégie de modernisation des systèmes ATM varie au gré de l'humeur du DSNA et de ses rapports avec le SNCTA. L'USAC-CGT souhaite apporter son regard sur la situation actuelle du programme SYSAT.
Face à une DSNA arc-boutée sur ses positions, il ne reste plus que la contestation concrète pour faire entendre le mécontentement généralisé des agents de la DO et de ses services. Lire la suite dans le tract ci-dessous.Pour une meilleure assimilation du concept de dialogue social vu par la DSNA/DO, voir ICI
Après un CT DO boycotté par plusieurs syndicats, le CT DO était reconvoqué aujourd'hui sans que les syndicats puissent boycotter ce CT. A l'initiative entre autres de l'USAC-CGT, une trentaine de personnes de plusieurs sites ont envahi et bloqué la tenue du CT DO.L'USAC-CGT a lu une déclaration (ci jointe) et après plusieurs échanges avec les personnels, le CT DO ne s'est pas ten
Lettre d'informations de la CGT SNIA Juin 2015 n°2
Informations mobilité et avancem|ent
L'USACcgt est présente dans toutes les instances et travaille en amont sur les campagnes de mobilité (AVE et CDM). Télécharger les tableaux des dernières AVE, résultats de commission de mobilité et d'avancement et campagnes FIDELO, dès leur sortie le jour même.
Les Lignes Directrices de Gestion (LDG) qui règlementent la mobilité et l'avancement sont disponibles iciLes postes ouverts sont librement et clairement consultables ici
