La direction a une approche du dialogue social dans l'air du temps : les syndicats doivent collaborer ou ils sont traités comme des parias . L'USAC-CGT prétend simplement défendre les intérêts des personnels, c'est bien le moins, mais c'est déjà trop. Il n'y a même pas moyen de discuter des conditions de la négociation dans ce climat autoritariste.
Protocole juin 2010 : Des négociations ? Oui, mais pas contre les personnels
29-06-2010
Publications assoc|iées
Le 3 juin dernier les organisations syndicales ont été convoquées à la DGAC pour une réunion de cadrage sur les nouvelles perspectives du protocole. Ce même jour les syndicats se sont vus remettre le rapport intermédiaire de Gilles Savary, médiateur du gouvernement pour le FABEC.
Une délégation de l’USAC-CGT a été reçue par la DGAC pour faire le point sur l’avenir du protocole et du FABEC. Force est de constater qu’une reprise sereine dudialogue n’est pas encore à l’ordre du jour…
Bel exemple de cogestion..
![\Le contrôle aérien dans la tourmente\" - 3 questions à.... """](/sites/default/files/styles/medium/public/vignette_PDF_textes_et_documents/preview_355_vignette.png?itok=GZO_xK7G "\Le contrôle aérien dans la tourmente\\" - 3 questions à.... \"\"\"")
Norbert Bolis a répondu aux questions relatives aux mouvements sociaux à la DGAC dans le journal de l'UGFF Fonction Publique de janvier 2010.Cliquez sur l'image pour télécharger le document.
Retrouvez quelques vidéos, avec notamment des interventions de responsables de l'USAC-CGTAu rassemblement devant le ministère : iciA l'ENAC (Toulouse) : iciS
La mobilisation de l'ensemble des personnels se poursuit à un niveau très important. Le Ministère ne peut ignorer un mouvement de grève de cette nature. Aucune garantie écrite n'a été apportée sur le contenu du mandat donné à Gilles Savary : la grève continue. DES DISCUSSIONS BIAISÉES Durant les 4 heures où l