Nous venons de rentrer dans une période charnière où des réorganisations importantes nous sont demandées tant au niveau gestion de personnel que technique. Le service voudrait un refus en bloc de toute évolution qu’il ne pourrait pas mieux s’y prendre. Décisions autoritaires, précipitation dans les dossiers et erreurs de communication sont-elles devenues les nouvelles méthodes de management ?
Roissy-CDG : toujours plus, toujours plus vite. Une rentrée chaude et agitée !
01-10-2011
Publications assoc|iées
Nouveau tour de service où en sommes-nous ?
Avenir du CRNA/Nord Test de vision.
FNE quelle que soit la raison, le seul moyen de se faire entendre. Lire le tract ci dessous
Journal Systèmes techniques, spécial CRNA
Le passage à l’électronique : une évolution nécessaire et urgente
Les éléments d’ergonomie indispensables à un changement technologique
Tableau des autorisations d'absence exceptionnelle, lire le tract ci dessous
Après de nombreuses mobilisations, qu'ont obtenu les agents du CRNA SE ? Nous avons besoin de vous pour en faire autant.
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