AVE ICNA ; campagne de mobilité printemps 2016 : Additif n°1

Dans le cadre de la campagne de mobilité Printemps 2016, voici l’additif n° 1 aux AVEs ouverts au corps des ICNA, ainsi que la synthèse de ces AVE.

1 – AVE(s) modifiés :

- AVE 103926 - ENAC - Instructeur CA - Modification du descriptif

- AVE 103927 - ENAC - Instructeur CA - Modification du descriptif

2 – AVE(s) ouverts:

- AVE 104683 - CRNA/SE - Chef de centre - Ouvert aux ICNA

- AVE 104686 - SNA/SO - Chef de service - Ouvert aux ICNA

- AVE 104695 - SNA/SE - Ajaccio - Adjoint chef organisme - Ouvert aux ICNA

- AVE 104694 - DTA-MCU1 - Adjoint chef de bureau – Ouvert aux ICNA

2 – AVE(s) fermés:

- AVE 103928 - ENAC - Assistant de Subdivision - Fermé aux ICNA

- AVE 104514 - SNA/SO - Chargé des Affaires - Fermé aux ICNA

Ces AVE seront également disponibles sur le site Bravo Victor / Vie Pratique / Mobilité.

La date limite de candidature reste fixée au lundi 2 mai 2016 minuit.

Il n’y a plus de période dite «orange»: toute modification ou suppression partielle de candidature est donc possible jusqu’au 2 mai 2016.

Attention, la date limite d'annulation est fixée à 23h59, 2 jours calendaires avant la date de la CAP concernée, soit donc le 29 mai au soir pour la CAP de recouvrement du 31 mai et le 12 juin au soir pour la CAP de corps du 14 juin.

Quelques anomalies persistant dans le SIRH (agents), il vous est demandé :

- Pour lescandidatures conjointes et disjointes, d’envoyersystématiquementun mail aux destinataires ci-après:

- En cas de difficulté de gestion desprioritésou de transmission despièces jointes, envoyer un mail aux destinataires ci-dessus.


Publications assoc|iées

Un fonds de solidarité qui concerne tous les agents, syndiqués ou pas. Un fonds géré en toute transparence par les organisations de l'intersyndicale au travers d'une association loi 1901 créée spécialement. Un fonds abondé et reversé intégralement à chaque mouvement. Des dons volontaires des agents solidaires et des reversements de soutien proportionnés aux revenus.
Dans le contexte de conflit social concernant notamment les effectifs, l'USAC-CGT dénonce le choix de l'administration de tenir ce GS32h à la hâte sur une demie-journée.Il nous paraît essentiel de rappeler quelques unes de nos positions quant à la distribution des effectifs entre les organismes de la circulation aérienne :

Publications mobilité/avancement assoc|iées