Compte-rendu de CAP ICNA Printemps 2009
Publications assoc|iées
Exigeons un classement à notre juste valeur.
Ce mardi 30 avril, une Assemblée Générale s'est tenue au Service Technique du SNA-CE concernant les discussions protocolaires en cours. L'USAC-CGT a cosigné la motion suivante et se tient au côté des personnels face au traitement inégal opéré par l'administration.
Le DSNA a annoncé aux organisations syndicales le 25 avril dernier les suites que la DGAC comptait donner aux demandes de l’ex-ministre des transports concernant la vérification de la présence et des horaires d’une partie des agents de la DSNA. Entre les fantasmes de certains directeurs et les propositions hors cadre qui sont formulées, la DSNA semble s’êtr
L’année 2023 fut socialement très agitée au CRNA-Nord. Après le mouvement du printemps et la venue du DSNA, différentes garanties avaient pu être obtenues lors des conciliations, menées en intersyndicale (USACcgt, UNSA-ICNA, CFDT) avec les organisateurs des assemblées générales. Un an après, on aurait pu espérer que le sous-effectif du CRNA-Nord ait enfi
Publications mobilité/avancement assoc|iées
Les CAP n’étant plus compétentes en mobilité, vous trouverez ci-joint le tableau des résultats de la Campagne de Mobilité de printemps 2021 tel que fourni par l’administration.
L'USACcgt continue de s'impliquer pour faire avancer des critères justes de mobilité.
Campagne de mobilité ICNA de printemps : La synthèse
/!\ modifications au 04/05/2021
La campagne de mobilité de printemps 2021 est ouverte.
Le tableau récapitulatif des AVE ouverts au corps des ICNA est disponible ci-joint, également via
AVE ICNA : campagne de mobilité printemps 2021
Après un suspens sans fin.... résultats de la campagne de mobilité automne des ICNA
La campagne de mobilité (CDM) est en cours.
Même si les organisations syndicales ne participent plus aux décisions de mutation, cette campagne reste sujet d’échanges avec SDRH.
C’est aussi pour nous l’occasion d’évoquer des sujets plus généraux pour les ICNA.
A l'issue de a campagne de mobilité au fil de l'eau du 8 octobre 2020 (FIDELO-4), les candidatures suivantes ont été retenues sur les emplois offerts simultanément à plusieurs corps de la direction générale de l'aviation civile.